или Зарегистрироваться

8-913-532-77-14

Информационно-консультационный центр для студентов

Готовые работыЭкономика

контрольная:Мотивация работников на разных этапах трудовой карьеры Мотивация и результативность деятельности; Факторы мотивации и их учет на разных этапах трудовой карьеры работников. Методы мотивации. Современные мотивационные модели, действующие в управлении. Управление поведением клиентуры. Типы поведения сотрудников организации по отношению к клиенту. Структура «клиентурного» типа поведения. Формирование клиентурного типа поведения сотрудников организации. Управление сервисным обслуживанием клиентов.

2012

Важно! При покупке готовой работы
сообщайте Администратору код работы:

189-08-12

приблизительное количество страниц: 16



Соглашение

* Готовая работа (дипломная, контрольная, курсовая, реферат, отчет по практике) – это выполненная ранее на заказ для другого студента и успешно защищенная работа. Как правило, в нее внесены все необходимые коррективы.
* В разделе "Готовые Работы" размещены только работы, сделанные нашими Авторами.
* Всем нашим Клиентам работы выдаются в электронном варианте.
* Работы, купленные в этом разделе, не дорабатываются и деньги за них не возвращаются.
* Работа продается целиком; отдельные задачи или главы из работы не вычленяются.

Цена: 250 р.


Скачать методичку, по которой делалось это задание (0 кб)

Содержание

Мотивация работников на разных этапах трудовой карьеры

Мотивация и результативность деятельности;

Факторы мотивации и их учет на разных этапах трудовой карьеры работников.

Методы мотивации.

Современные мотивационные модели, действующие в управлении.

Управление поведением клиентуры.

Типы поведения сотрудников организации по отношению к клиенту.

Структура «клиентурного» типа поведения.

Формирование клиентурного типа поведения сотрудников организации.

Управление сервисным обслуживанием клиентов.

Список литературы

 



Цена: 250 р.


Все темы готовых работ →

Другие готовые работы по теме «экономика»