или Зарегистрироваться

8-913-532-77-14

Информационно-консультационный центр для студентов

Готовые работыЭкономика

контрольная работа по Управлению кадровыми бизнес-процессами»: 1. Сущность и классификация общих и конкретных функций управления персоналом. 2. Функционально-целевая модель системы управления организацией и ее персоналом как основа формирования экономичных и эффективных организационных структур системы управления персоналом.

2015

Важно! При покупке готовой работы
сообщайте Администратору код работы:

801-03-15

приблизительное количество страниц: 23



Соглашение

* Готовая работа (дипломная, контрольная, курсовая, реферат, отчет по практике) – это выполненная ранее на заказ для другого студента и успешно защищенная работа. Как правило, в нее внесены все необходимые коррективы.
* В разделе "Готовые Работы" размещены только работы, сделанные нашими Авторами.
* Всем нашим Клиентам работы выдаются в электронном варианте.
* Работы, купленные в этом разделе, не дорабатываются и деньги за них не возвращаются.
* Работа продается целиком; отдельные задачи или главы из работы не вычленяются.

Цена: 200 р.


МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНЫХ РАБОТ составлены в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по укрупненной группе 080000 «Экономика и управление» направления (профиля) 080 (0 кб)

Содержание


 

Введение…………………………………………………………………………...3

1. Сущность и классификация общих и конкретных функций управления персоналом………………………………………………………………………...5

2. Функционально-целевая модель системы управления организацией
и ее персоналом как основа формирования экономичных и эффективных организационных структур системы управления персоналом……………….15

Заключение………………………………………………………………………22

Список использованной литературы…………………………………………...23



Цена: 200 р.


Все темы готовых работ →

Другие готовые работы по теме «экономика»