Готовые работы → Менеджмент

курсовая работа( с практической частью). Особенности ведения бизнеса в разных странах. .Особенности ведения бизнеса в разных странах. 1.1. Основные тенденции ведения бизнеса в различных странах мира. 1.2. Особенности ведения переговоров в разных странах мира. 2.Анализ деятельности предприятия.2.1.Краткая характеристика предприятия.2.2. Описание миссии, целей и стратегии развития предприятия. 2.3. Анализ внешней и внутренней среды предприятия. 2.4. SWOT-анализ деятельности предприятия.2.5. Анализ основных методов стимулирования персонала.2.6. Формирование рекомендаций по совершенствованию деяте

2014

Важно! При покупке готовой работы
сообщайте Администратору код работы:

058-01-14

приблизительное количество страниц: 44

Соглашение

* Готовая работа (дипломная, контрольная, курсовая, реферат, отчет по практике) – это выполненная ранее на заказ для другого студента и успешно защищенная работа. Как правило, в нее внесены все необходимые коррективы.
* В разделе "Готовые Работы" размещены только работы, сделанные нашими Авторами.
* Всем нашим Клиентам работы выдаются в электронном варианте.
* Работы, купленные в этом разделе, не дорабатываются и деньги за них не возвращаются.
* Работа продается целиком; отдельные задачи или главы из работы не вычленяются.

С условиями соглашения согласен (согласна)

Цена: 650 р.

Теория менеджмента: метод. указ. и индивид. задания для студен-тов ИДО, обучающихся по напр. 080200 «Менеджмент» / сост. Н.О.Чистякова; Томский политехнический университет. – Томск: Изд-воТомского политехнического университета, 2012. – 31 с. (0 кб)

Содержание

1.Особенности ведения бизнеса в разных странах

1.1. Основные тенденции ведения бизнеса в различных странах мира

1.2. Особенности ведения переговоров в разных странах мира

2.Анализ деятельности предприятия

2.1.Краткая характеристика предприятия

2.2. Описание миссии, целей и стратегии развития предприятия

2.3. Анализ внешней и внутренней среды предприятия

2.4. SWOT-анализ деятельности предприятия

2.5. Анализ основных методов стимулирования персонала

2.6. Формирование рекомендаций по совершенствованию деятельности предприятия

Заключение

Список использованной литературы.. 42