Готовые работы → Трудовое право
контрольная работа: Прекращение трудового договора. задача: В коллективном договоре одного из предприятий г. Красноярска содержится условие, согласно которому лицо, нарушающее трудовую дисциплину, в частности, опоздывающее или прогуливающие, могут привлекаться к сверхурочной работе без какой-либо дополнительной оплаты. Законно ли такое условие коллективного договора?
2007
Важно! При покупке готовой работы
07-1-93
сообщайте Администратору код работы:
Соглашение
* Готовая работа (дипломная, контрольная, курсовая, реферат, отчет по практике) – это выполненная ранее на заказ для другого студента и успешно защищенная работа. Как правило, в нее внесены все необходимые коррективы.
* В разделе "Готовые Работы" размещены только работы, сделанные нашими Авторами.
* Всем нашим Клиентам работы выдаются в электронном варианте.
* Работы, купленные в этом разделе, не дорабатываются и деньги за них не возвращаются.
* Работа продается целиком; отдельные задачи или главы из работы не вычленяются.
Содержание
Введение
1.Основания прекращения трудового договора………………………………...5
2. Прекращение трудового договора по инициативе работника………………7
3. Основания расторжения трудового договора по инициативе администрации…………………………………………………………………….9
Заключение
Задача……………………………………………………………………………..16
В коллективном договоре одного из предприятий г. Красноярска содержится условие, согласно которому лицо, нарушающее трудовую дисциплину, в частности, опоздывающее или прогуливающие, могут привлекаться к сверхурочной работе без какой-либо дополнительной оплаты. Законно ли такое условие коллективного договора?
Список использованной литературы