Готовые работы → Трудовое право
курсовая работа: Расторжение трудового договора по инициативе работодателя: основания не связанные с виновным поведением работника
2007
Важно! При покупке готовой работы
07-1-178
сообщайте Администратору код работы:
Соглашение
* Готовая работа (дипломная, контрольная, курсовая, реферат, отчет по практике) – это выполненная ранее на заказ для другого студента и успешно защищенная работа. Как правило, в нее внесены все необходимые коррективы.
* В разделе "Готовые Работы" размещены только работы, сделанные нашими Авторами.
* Всем нашим Клиентам работы выдаются в электронном варианте.
* Работы, купленные в этом разделе, не дорабатываются и деньги за них не возвращаются.
* Работа продается целиком; отдельные задачи или главы из работы не вычленяются.
Содержание
Введение…………………………………………………………………………...3
Глава 1.Правовое регулирование прекращения трудового договора.
1.1.Общие основания прекращения трудового договора………………….4
1.2.Массовое увольнение работников………………………………………5
Глава 2 Расторжение трудового договора в связи с ликвидацией организации и прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
2.1.Общая характеристика п.1 ст.81 ТК РФ………………..........................8
2.2.Гарантии и компенсации при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации и прекращением деятельности индивидуального предпринимателя………………………………………..10
Глава 3 Расторжение трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации и индивидуальным предпринимателем.
3.1.Общие условия прекращения трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников……………………….14
3.2.Преимущественное право оставления на работе……………………..15
Заключение……………………………………………………………………….20
Список использованной литературы…………………………………………...22